Sem novos concursos para reposição de servidores, o Banco Central (BC/Bacen) vê o número de cargos vagos aumentar cada vez mais. Isso porque a instituição tem saídas regulares por aposentarias, mortes e desligamentos em geral.
Atualmente, o Bacen tem 8,87% do quadro de servidores com condição de aposentar. O que representa 313 funcionários, entre técnicos, analistas e procuradores. Até 2025, a projeção é que esse quantitativo atinja 18%.
Caso um novo concurso não seja autorizado para que aprovados ocupem as vagas, o Banco poderá perder mais de 600 servidores até o fim de 2025. De forma que o quadro tenha 2.927 funcionários dos 6.470 previstos na Lei nº 9.650.
Tais números são apresentados pelo Banco Central em ofício enviado ao Ministério da Economia para autorização de um novo concurso Bacen. Folha Dirigida teve acesso ao documento.
Veja a previsão de aquisição de direito a aposentadoria no Banco Central do Brasil:
| Ano | Analistas | Técnicos | Procuradores | Total (cumulativo) | % do Quadro atual em condição de se aposentar |
| Direito já adquirido até 30/04/2021 | 266 | 40 | 7 | 313 | 8,87% |
| De 01/05 até final de 2021 | 302 | 41 | 7 | 350 | 9,92% |
| 2022 | 360 | 42 | 8 | 410 | 11,62% |
| 2023 | 434 | 44 | 11 | 489 | 13,86% |
| 2024 | 509 | 48 | 15 | 572 | 16,22% |
| 2025 | 590 | 54 | 19 | 663 | 18,80% |
Para além dessa previsão, deve-se considerar que, em média, 32 servidores desligam-se do Banco Central anualmente por motivos outros que não aposentadoria. O que agrava ainda mais o potencial de esvaziamento do quadro.
Em sua nota técnica, o Departamento de Gestão de Pessoas do BC sinaliza o aumento do número de aposentadorias, considerados os efeitos da Reforma Previdenciária, aprovada em 2019 pelo Congresso Nacional.
abrir novo concurso (Foto: Divulgação)
Entre 31 de maio de 2017 e 30 de maio de 2020, por exemplo, 322 servidores do Banco Central se aposentaram.
“Para efeitos ilustrativos, equivale, quantitativamente, à eliminação de todo o contingente da Área de Política Econômica do BC, que é responsável pelos Departamentos Econômico (Depec), de Estudos e Pesquisas (Depep) e de Estatísticas (DSTAT)”, exemplifica o setor de Gestão de Pessoas.
Banco Central solicita novo concurso com 245 vagas
O Banco Central do Brasil solicita ao Ministério da Economia autorização para preenchimento de 245 vagas efetivas nas carreiras de técnico, analista e procurador. O pedido foi enviado no último dia 31 de maio.
De acordo com ofício enviado ao Ministério da Economia, as oportunidades devem ser providas em 2023 e 2024. Confira a distribuição abaixo, que foi confirmada à Folha Dirigida pela Assessoria de Imprensa do Banco Central:
Cargo | 2023 | 2024 |
Analista | 100 | 100 |
Técnico | 15 | 15 |
Procurador | 7 | 8 |
TOTAL | 122 | 123 |
Assim, o impacto fiscal com as nomeações seria somente no ano de 2023. A carreira de técnico do Banco Central exige o ensino médio completo e tem salários iniciais de R$7.741,31, incluindo o auxílio-alimentação de R$458.
Já o cargo de analista tem como requisito o nível superior em qualquer área de formação. As remunerações, depois da aprovação no concurso, são de R$19.655,06.
Por sua vez, para concorrer as vagas de procurador é preciso ter Bacharelado em Direito e exercício comprovado de dois anos de prática forense. Após o ingresso, os ganhos são de R$21.472,49 por mês.
O pedido de aval do novo concurso para o Banco Central (Bacen) já está em tramitação no Ministério da Economia. No dia 10 de junho, a solicitação chegou à Secretaria Especial de Desburocratização, Gestão e Governo Digital, vinculada à Secretaria de Gestão e Desempenho de Pessoal.
Um despacho interno indica que o pedido do concurso Bacen foi enviado para “análise e providências”. O Ministério da Economia irá verificar se é possível autorizar o novo edital, mediante a disponibilidade orçamentária e necessidade de reposição de pessoal.
Leia também: Concurso Bacen: presidente do banco faz apelo à Guedes por edital
Último concurso Bacen para efetivos foi realizado em 2013
O último concurso Bacen para efetivos foi realizado em 2012. Na época, a oferta foi de 500 vagas para técnicos e analistas. O Cebraspe (Cespe/UnB) foi a banca organizadora.
Os concorrentes foram avaliados por prova objetiva sobre Conhecimentos Básicos e Específicos e avaliação de títulos. Os aprovados ainda passaram por um programa de capacitação.
As provas foram aplicadas nas cidades de São Paulo, Rio de Janeiro, Brasília, Belo Horizonte, Curitiba, Porto Alegre, Belém, Fortaleza, Recife e Salvador.
Especialistas não recomendam aguardar o edital do concurso Bacen ser divulgado para começar a preparação. Quem tem estudos antecipados garante mais chances para aprovação.
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